Comparer et trouver la meilleure mutuelle ou prévoyance santé en 3 minutes !

Mutuelle et Prévoyance Santé
Assurez vous les meilleurs soins
Protégez vos revenus et votre famille
Comparez et économisez

Mutuelle Santé

  • Si vous êtes travailleur non salarié, professionnel libéral, demandeur d'emploi ou retraité, vous n'avez pas accès à une complémentaire santé obligatoire, comme c'est le cas pour les salariés couverts par leur entreprise.
  • Si vous être entrepreneur, votre CCN vous a surement recommandé une compagnie mais avez vous challengé d'autres compagnies pour voir si elles offrent des contrats moins chers et avec une meilleure couverture ?
  • Il est primordial de souscrire à un contrat de mutuelle pour assurer les meilleurs soins à votre famille en cas de maladie, d'accident ou d'hospitalisation. Alors faites la démarche de vous couvrir...
  • Si vous avez déjà une mutuelle santé, il est possible d'en changer à chaque date anniversaireComparez pour économiser et avoir de meilleures garanties qui vous couvriront davantage...

Devis et conseils gratuits, sans engagement.

Mutuelle santé individuelle 

  • Formules "actifs" : Travailleurs non salariés, professions libérales...
  • Formules "passifs" : demandeurs d'emploi, seniors retraités...

Mutuelle santé collective

  • Etude sur mesure quelque soit la taille de l'entreprise (TPE, PME...)
  • Toutes CCN (conventions collectives), salariés cadres et non cadres

 

Prévoyance Santé

  • Si vous êtes salarié, votre entreprise n'a pas toujours mis en place un contrat de prévoyance collective garantissant vos revenus...
  • Si vous êtes travailleur non salarié ou professionnel libéral, la couverture de votre régime obligatoire sera très insuffisante...
  • Si vous être entrepreneur, votre CCN n'impose pas toujours de protéger vos salariés, pourtant les couvrir est un vrai plus pour les motiver...
  • Il est primordial de souscrire à un contrat de prévoyance pour protéger vos revenus et votre famille en cas de maladie, d'accident, d'hospitalisation ou de décès. Faites la démarche de vous couvrir...
  • Si vous avez déjà mis en place ce type de contrat, il est possible d'en changer à chaque date anniversaireComparez pour économiser et avoir de meilleures garanties qui vous protégeront davantage...

Devis et conseils gratuits, sans engagement.

Prévoyance individuelle complète 

  • Capital versé à vos héritiers en cas de décès (doublé en cas de décès par accident)
  • Indemnités journalières maintien de revenus versées pour une maladie, accident ou hospitalisation en cas d'arrêt de travail
  • Rente versée en cas d'invalidité consécutive à un long arrêt maladie

Prévoyance individuelle à la carte

  • Capital versé aux héritiers en cas de décès (toutes causes, accidentel, obsèques)
  • Indemnités journalières versées en cas d'hospitalisation (suite à une maladie et/ou un accident)
  • Capital ou indemnités journalières versées en cas d'accident

Prévoyance collective entreprise

  • Etude sur mesure quelque soit la taille de l'entreprise (TPE, PME...)
  • Capital décès seul ou groupé, indemnités journalières pour arrêt de travail, rente pour invalidité, options rente de conjoint ou d'éducation
  • Toutes CCN (conventions collectives)

 

Rejoignez nos 100 % de clients satisfaits !

Vincent P. : "J’ai sollicité le Crédit francilien pour une assurance de prêt. Ils ont su me proposer le produit le plus adapté à mon dossier et ont été extrêmement disponibles et professionnels."

Michel A. : "Message le dimanche soir, appel du CF le lundi matin, mon dossier d'assurances a été bouclé en une semaine grâce à leur réactivité, écoute, choix judicieux, aide même tard."

Patrick C. : "Le Crédit Francilien à été très réactif à mes demandes, même tard en soirée... Très bon accueil, contact très agréable et toujours disponible. Dossier ficelé rapidement, très pro."

 

Les points forts de nos mutuelles santé ! 


De nombreuses options pour couvrir tous les besoins et profils

  • Postes de soins optimisés en fonction des personnes assurées : cures, audioprothèses et optique pour les seniors, dentaire et orthodontie pour les familles, hospitalisation seule pour les célibataires...
  • Renforts et sur complémentaire pour optimiser les remboursements
  • Garanties Assistance et obsèques
  • Tous niveaux de garantie : standard, sécurité, confort, excellence...


Des tarifs compétitifs et des mesures fiscales attractives

  • Réduction tarifaire pour les couples, familles, TNS et professions libérales
  • Contrats responsables éligibles aux déductions fiscales et sociales pour les entreprises et les TNS (Madelin)
  • Comparaison de nombreux contrats pour sélectionner le meilleur rapport garanties / tarif
  • Ne payez que pour des garanties dont vous avez réellement besoin


Des procédures de souscription facilitées et optimisées

  • Chez nous pas de plateforme d'appels avec un interlocuteur différent à chaque fois. Parce que vous êtes unique, un conseiller dédié s'occupe de suivre votre dossier de A jusqu'à Z et vous guide tout au long de la procédure d'adhésion.
  • Pas de délai d'attente et de sélection médicale
  • La souscription est facilitée et accélérée avec la souscription électronique.

 

Les points forts de nos prévoyances santé ! 


De nombreuses options pour couvrir tous les besoins et profils

  • Aucun délai d'attente et délais de franchise réduits
  • Affections dos et psy couvertes sans condition d'hospitalisation
  • Invalidité professionnelle couverte dès 15%
  • Nombreuses options : frais généraux permanents, rente d'éducation, rente de conjoint, capital maladies redoutées, capital reconversion...


Des tarifs compétitifs et des mesures fiscales attractives

  • Tarif en âge à l'adhésion 
  • Réduction tarifaire jusqu'à 50% pour les créateurs et repreneurs d'entreprise et réduction si souscription groupée avec mutuelle santé
  • Exonération du versement des cotisations en cas d'incapacité et d'invalidité
  • Déductions fiscales et sociales pour les entreprises et les TNS (Madelin)


Des procédures de souscription facilitées et optimisées

  • Chez nous pas de plateforme d'appels avec un interlocuteur différent à chaque fois. Parce que vous êtes unique, un conseiller dédié s'occupe de suivre votre dossier de A jusqu'à Z et vous guide tout au long de la procédure d'adhésion.
  • Les sélections médicales sont facilitées et accélérées grâce aux process de souscription électronique.

Notre métier : comparer et vous apporter le meilleur des services

Définition mutuelle santé

Une mutuelle santé est une assurance qui va venir compléter les remboursements que vous octroie votre assurance maladie pour vos frais de santé (sécurité sociale pour les salariés et caisse d’assurance maladie obligatoire pour les travailleurs non salariés).

Que rembourse l’assurance maladie ? Que rembourse la mutuelle ?

Les remboursements de l’assurance maladie sont très insuffisants pour de nombreux frais de santé comme les prothèses dentaires ou encore les lunettes. Dans le cas d’une hospitalisation, le forfait journalier reste systématiquement à la charge de l’assuré. Il est donc primordial de souscrire à une mutuelle dentaire, à une mutuelle optique et à une mutuelle hospitalisation pour se couvrir en cas de souci.

Le principe est que l’assurance maladie rembourse un soin sur la base d’un pourcentage d’un tarif de convention qu’elle a fixé. Le reste du pourcentage non remboursé et les dépassements d’honoraires au dessus du tarif de convention ne sont donc pas pris en charge par l’assurance maladie. La mutuelle viendra rembourser ce solde à hauteur du plafond de garanti que vous aurez choisi.

Un exemple concret :
Pour une couronne dentaire, le remboursement de l’assurance maladie est fixé à 70 % d’un tarif de convention de 107,5 €. L’assurance maladie vous remboursera donc 75,25 €.
Or très peu de dentistes pratiquent le tarif de convention pour les prothèses dentaires, la plupart fixe leur tarif à au moins 450 €. Dans ce cas, il restera donc 375 € à votre charge. Une mutuelle dentaire dont le plafond de garanti est fixé à 300 % vous remboursera les 230 % restants après le remboursement de l’assurance maladie soit 230 % de 107,5 € c'est-à-dire 247.25 €.
Au total vous serez donc remboursé de 75,25 € + 247,25 € = 322,5 € ce qui laissera encore 127,5 € à votre charge. Si vous souhaitez être intégralement remboursé, il faudra choisir une mutuelle avec des garanties de remboursement plus élevées.

Certaines mutuelles présentent leur grille de remboursement en forfaits en euros et non en pourcentage du tarif de convention. Ainsi de nombreuses mutuelles parleront d’un forfait optique à 150 euros, d’un forfait par prothèse dentaire à 250 euros…

Déterminer vos besoins

Afin de déterminer les garanties dont vous avez besoin, nous vous conseillons de demander des devis à votre dentiste et opticien en fonction de vos pathologies car ce sont les 2 postes que l’assurance maladie rembourse le plus mal. Il est également important de connaitre le prix des consultations de votre généraliste et des spécialistes que vous consultez ponctuellement mais régulièrement (ophtalmologue, gynécologue).

Enfin recensez les dépenses de santé qui sont les plus courantes pour toutes les personnes à assurer. Une fois ces informations obtenues, vous serez armés pour déterminer le niveau de garanti auquel vous devrez souscrire pour chaque poste.

Mutuelle collective, Mutuelle individuelle

Vous pouvez souscrire à 2 types principaux de mutuelles : une mutuelle collective, devenue obligatoire dans toutes les entreprises ou alors une mutuelle individuelle si vous n'êtes pas salarié.

Pour les retraités et les travailleurs non salariés, ils devront souscrire à une mutuelle retraités ou une mutuelle tns, qui sont des contrats mutuelle santé individuels.

Dans le cas où votre entreprise vous imposerait une mutuelle dont les garanties ne sont pas assez élevées au regard de vos besoins, vous avez la possibilité de souscrire à une sur complémentaire qui effectuera un remboursement supplémentaire après l’assurance maladie et après la mutuelle.

Le coût d’une mutuelle santé et l’aide pour complémentaire santé

Le calcul du tarif que vous allez payer dépend de l’âge des personnes à assurer, du niveau de garanti que vous choisissez et de la région dans laquelle vous habitez. 

Sachez que vous pouvez avoir recours à une aide pour complémentaire santé si vous ne dépassez pas un certain plafond de ressources : le montant de cette aide varie entre 100 € annuels pour une personne de moins de 16 ans à 500 € annuels pour une personne de plus de 60 ans / les revenus annuels ne doivent pas dépasser 9 590 € pour une personne seule et 14 385 € pour un couple.

Réalisez également de belles économies sur votre assurance de prêt